长春高新2022-08-01投资者关系活动记录

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日期 股票名 调研地点 调研形式
2022-08-01 长春高新 电话会议 电话会议
PETTM PB 股息率TTM 总市值 换手率
10.42 2.25 3.83% 472.61亿 0.97%
营业收入同比增长率(%)(单季度) 营业收入同比增长率(%) 归母利润同比(%)(单季度) 归母利润同比(%) 净利润/营业总收入
14.39% 14.39% 0.20% 0.20% 28.06
销售毛利率 销售毛利率(单季度) 销售净利率 销售净利率(单季度) 毛利
83.43% 83.43% 28.06% 28.06% 26.51亿
销售费用/营业总收入 管理费用/营业总收入 营业总成本/营业总收入 归属于母公司的股东权益/带息债务 研发费用/总市值
29.20 20.70 66.12 23.13 -
存货周转天数 应收账款周转天数 资产负债率 利息费用/息税前利润 息税前利润
831.79 87.45 15.74% -0.04% 10.11亿
企业自由现金流量 带息债务 财务数据报告期
业绩预告
公告日期
报告期
业绩预告变动原因
-5.53亿 9.87亿 2024-03-31 - -
参与机构
兴业证券,宽远资产,中泰证券,中银证券,广发证券,森瑞投资,诚盛投资,从容投资,汐泰投资,泰康资产,中庚基金,华安基金,中欧基金,和谐汇一,信达澳银,招商基金,盘京投资,淡水泉,泰康养老,中科沃土,复杉投资,诺安基金,三登投资,趣时资产,红象投资,睿郡资产,豪山资产,弘毅远方,知合资管,西部自营,通用技术,迈瑞宏鼎财富,申万菱信,巽升资管,磐泽资产,新华基金,建投资管,远雄人寿,国华兴益,宝盈基金,相聚资本,国金自营,海通资管,重阳投资,利幄基金,东恺投资,瞰道资管,阳光资管,东方证券资管,百济投资,德邦资管,景领投资,天井投资,大家资产,天治基金,泰达宏利,东吴基金,创金投资,韩投基金,澄怀投资,睿远基金,萧山泽泉资管,华夏基金,惠理基金,国开证券,墨锋投资,汇华理财,明河投资,新华资产,富国基金,景顺长城,中航信托,浦银安盛基金,中睿合银投资,安信资管,礼正投资,农银人寿,天弘基金,太平基金,东北证券,高毅资产,国投瑞银,磐耀投资,鹏扬基金,深梧资管,红杉资本,中海基金,聚鸣投资,南方基金,国金证券,协囤投资,混沌资管,纳轩资管,盛世知己,弘尚资产,滚石资管,国泰基金,易同投资,诺德基金,兴全基金,国信证券资管,红筹投资,海通自营,安信证券,华泰自营,奶酪投资,青骊投资,禧弘投资,交银施罗德,瓦洛兰,民生加银,友邦保险,正心谷,竣弘投资,易正朗,国寿资产,荷宝投资,中邮资本,广发基金,嘉实基金,彤源投资,易方达,中信资管,汇添富基金,国华人寿,永骥投资,中域投资,东方基金
调研详情
以往机构调研中公司回答过的问题,本次活动披露文件中未做重复介绍。1、关于疫情影响及金赛药业近期经营情况从2022年上半年整体经营情况来看,第一季度总体平稳,第二季度因为全国范围内的疫情原因,公司生产经营受到一些影响。从目前的经营态势来看,随着疫情逐渐解除,整体经营情况有所回升。对于子公司金赛药业,与2021年疫情集中在下半年的情况不同,今年上半年受疫情影响较大,相关新患入组等情况略低于公司预期,目前7月份新患入组及纯销总体情况良好。下半年公司将积极制订相应预案,并结合目前疫情管控要求,通过一系列措施,努力完成公司业绩目标,实现总体业绩的平稳增长。对于生长激素产品的市场潜力,经过过去的行业高速增长,公司产品已经实现了一定的覆盖,但市场渗透率还是偏低。结合目前整个消费趋势的变化、消费者对产品的理解程度、医生持续的规范教育,市场仍处于快速扩容阶段。虽受到疫情影响,但公司在很多新开发领域的患者数量仍持续增加。另外,因为生活习惯及疫情原因,性早熟的儿童越来越多,也对相关儿童的身高产生了较大的负面影响。所以,公司认为生长激素在儿童生长发育领域仍然有很大的空间。2、关于女性健康和成人生长激素缺乏相关业务情况今年二季度,对于女性健康及成人生长激素缺乏相关业务,公司开始进一步调整,通过明确战略、合理控制费用等,推动女性健康和成人生长激素缺乏相关业务良好发展。一是公司全面布局女性健康相关业务,从现在的辅助生殖扩展到女性常见疾病,并过渡到女性更年期管理;从常见的妇科内分泌疾病到肿瘤领域全面布局。二是,公司持续明确成人生长激素缺乏、抗衰老业务发展目标。在经典的成人生长激素缺乏方面,公司将在整个内分泌、神外、神内等专业领域持续强化产品的治疗观念,给未来持续的增长打下良好基础。在抗衰老、医美方面,公司将基于皮肤科相关的独家产品-金扶宁,进行系统的架构调整,给明后年乃至未来取得比较大的突破打下一个坚实基础。同时,公司积极推动医美领域相关产品销售渠道、皮肤科潜在应用产品等方面投资并购工作,以便推动公司在相关领域快速产生销售收入和利润,努力推动公司未来在女性健康领域成为一家以皮肤科药品作为核心特点的领军企业。3、关于长效生长激素产品国际化相关情况对于长效生长激素产品国际化,公司经初步与美国FDA沟通,预计可以直接进入三期临床,努力争取在2025年左右完成美国相关临床工作,2027年上市。4、关于公司产品规划相关情况从产品角度,未来公司的布局如下:第一,打破品种比较单一这个局面,逐渐将产品结构向多产品线、多赛道的产品结构进行转变,公司将及时做出调整,科学研判,保证产品线布局的科学合理。例如,金赛药业未来将向儿科、女性健康、抗衰老等多领域多产品线进行布局;百克生物除了目前现有的品种之外,未来也要向成人疫苗领域进行积累。华康药业未来向中成药、泌尿系统疾病、新生儿疾病,儿童药方面进行综合布局。第二、围绕着产品,最核心的要素就是人才的竞争。未来公司将持续采取类似于本次股权激励相关举措,加大激励力度,吸引高端人才,为未来的产品线布局、产品研发提供服务。第三、加大新产品布局的引进和投入力度。公司控股企业将持续加大力度进行新的平台技术和一些重要产品的引进和研发力度。第四、加大对重点品种的投入力度,集中集团的优势资源向这些重点品种进行倾斜,同时辅助以相应的激励体系或激励机制来保证研发的效率,提高研发的效率。从目前的情况来看,陆续会有多个品种进入临床,例如上海瑞宙的相关肺炎疫苗产品预计未来两三个月之内可以申报一期临床。5、关于金赛药业相关产品临床进展相关情况金赛药业在研发队伍、战略规划团队,新产品领域的营销团队方面快速扩充,现在有多个新产品都在进入二期或者三期临床。其中长效促卵泡素二期临床结束即将进入三期,用于胃癌适应症的金妥昔单抗三期临床已经启动,用于压力性尿失禁的SARM雄激素受体调节剂已经结束二期临床,长效曲普瑞林临床已经完成并即将报产,用于晚期前列腺癌的亮丙瑞林注射乳剂已经进入临床。6、关于股权激励相关情况基于目前公司的收入构成,公司此次股权激励的激励对象均为在金赛药业任职的核心管理、技术和业务骨干,希望借助此次激励努力确保核心企业在研发、生产、销售等方面能够保持持续稳定的增长。未来,公司会根据各个企业不同发展阶段需求,推动激励的常态化机制,能够保证未来目标实现,也使得集团各个层级员工能够共同承担公司未来的发展任务,保证公司未来经营业绩的持续提升。7、关于百克生物带状疱疹疫苗相关情况公司带状疱疹减毒活疫苗自4月份获得受理,并获得优先审评,目前样品抽样和生产的现场检查工作已经完成,正在做临床现场的核查和技术评审,努力争取今年年末左右能上市。同时,公司结合政策、行业要求,努力搭建自己的销售团队,以便未来产品推广。8、关于利润分配及房地产板块相关情况公司以前年度进行了相应投资并购,目前大部分项目都处于前期投入期。因此公司综合考虑股东诉求和项目投资,制订了相应利润分配方案。前几年对于地产板块总体来说是投入过程,但从现在开始逐渐回流。集团对地产的策略是保证地产板块平稳经营,不再扩张规模,严格限制地产业务投入,并加大资金的回流。虽然目前地产行业低迷,但是公司房地产板块相对来说经营情况良好。9、关于投资并购研发费用支出规模相关情况目前公司现金流情况良好,对于投资并购目前没有具体的资金规划,重点关注有价值、与公司核心战略相关的标的,围绕儿童神经、呼吸、过敏、皮科,女性的常见疾病、肿瘤、压力性尿失禁、皮科等,强化公司在儿科领域和女性健康领域布局。对于并购事宜公司秉承积极且稳健的态度,并综合考量标的企业盈利能力、收购价格、产品市场前景等,保证并购对公司的实际利润产生正面的影响。10、关于集采相关情况目前,未发现除广东联盟以外地区的相关集采政策会涉及生长激素产品。结合现有情况来看,广东联盟集采未对公司生长激素产品销售产生负面影响
kimi总结

								

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